Home | Login | คอร์ด/เนื้อเพลง | Webboard | Classifieds | Music Jobs (หางาน) | TV / Video









(เพจ: โรงเรียนกีตาร์ไทย)


(เพจ: Guitarthai.com)
  รบกวนปรึกษาเรื่อง ขอลาออกงานครับ  
 
คือผมทำงานบริษัทบริษัทหนึ่งได้ประมาณ 3 เดือน ครึ่ง แล้วผมอยากลาออกครับ (อยากลาออกมาเตรียมตัวสอบงานสายราชการหนะครับ ทำงานบริษัทเข้าแปดโมง เลิกสามทุ่มทุกวันเลย เหนื่อยแล้วก็ไม่ค่อยมีเวลาทำอย่างอื่นและให้ครอบครัวครับ) ทั้งนี้ผมไม่เซ็นสัญญาอะไรทั้งสิ้นครับ ผมสามารถกรอกใบลาออกแเล้วออกได้เลยหรือป่าวครับ รบกวนพี่ที่เก่งเรื่องกฎหมาย ช่วยผมด้วยครับ


OlpKimkung      8 ก.ค. 56   เวลา 0:57:00       พิมพ์   แจ้งลบ      IP = 180.183.200.177
 


  คำตอบที่ 1  
 
งง มันเป็นสิทธิ์ของเราไม่ใช่หรอครับที่จะลาออก ที่บริษัทมีแบบฟอร์มการลาออกไหมครับ ---บริษัทผมมีใบแจ้งลาออก แต่ต้องแจ้งก่อน 1 เดือน หรือ 15 วันก็ว่ากันไป แล้วแต่ที่---เท่าที่เคยทราบๆนะ

   iron maiden85      8 ก.ค. 56   เวลา 1:03:00    IP = 203.148.160.50
 


  คำตอบที่ 2  
 
ไหนๆก็บ่นด้วยคน ผมก็มีแผนจะลาออกเหมือนกันครับปลายปี ทำงานเกินเงินเดือน (+เหมือนโดนเอาเปรียบหลายด้าน) ติดวันหยุดพนักงานเอื้อ แถมมีโอทีบังคับอีก หัวหน้าก็กวนตีน.. ขอโทษนะครับหยาบหน่อย แต่หาคำอื่นไม่ได้จริงๆ

   iron maiden85      8 ก.ค. 56   เวลา 1:05:00    IP = 203.148.160.50
 


  คำตอบที่ 3  
 
ครับผม ผมเข้าใจครับ คือผมอยากทราบว่าในกรณีของผมที่ยังไม่ได้เซ็นสัญญา คือเมื่อเอาเขียนใบลาออกเสร็จ เราสามารถไม่ไปทำงานในอีกวันเลยได้หรือป่าวครับ

   OlpKimkung      8 ก.ค. 56   เวลา 1:09:00    IP = 180.183.200.177
 


  คำตอบที่ 4  
 
อืมมมม อันนี้บ่ฮู้คือกัน รอท่านต่อไป---เหนื่อยแทนครับ แปดโมงยันสามทุ่ม เป็นผมก็ไม่เอาอ่ะ เสียสุขภาพ

   iron maiden85      8 ก.ค. 56   เวลา 1:13:00    IP = 203.148.160.50
 


  คำตอบที่ 5  
 
พรุ่งนี้เดินไปหาเลยจ้า ... ฝ่ายบุคคล
เดียวเค้าจัดการให้ แล้วอย่าลืมขอใบผ่านงานนะคับ สำคัญนะถ้าคุณไปที่อื่นอย่างน้อยก็ไม่ถูกมองว่าเค้าให้ออก

   MANGATOO      8 ก.ค. 56   เวลา 1:14:00    IP = 27.55.213.197
 


  คำตอบที่ 6  
 
เขียนใบลาออกให้หน. ที่คูณอยู่เซ็นต์
บางที่ก็จะมีสมัครงาน ลาออกทางเนต
ทุกบริษัทเขาจะมีเวลาทดลองงาน
ดังนั้น ถ้าเราอยากลาออกเป็นสิทธิ์เรา
อย่าลืม ต้องเคลียร์ว่าเราไม่ได้ยีมทรัพย์สินอะไรเขา
ใบผ่านงานเป็นช่วงเวลาสั้นๆคงไม่มิประโยชน์
เพราะเราจะออกอยู่แล้ว

   Solitare  8 ก.ค. 56   เวลา 6:20:00    IP = 223.27.236.130
 


  คำตอบที่ 7  
 
เอาข้อกฎหมายนะครับ

ปกติแล้ว จะมีการฟ้องร้อง บังคับให้ทำงาน ต่อไป ไม่ได้ ทุกกรณี
ทำได้แค่ เรียกค่าเสียหายเท่านั้น ส่วนค่าเสียหาย คงจะสืบกันยากครับ แล้วไม่ค่อยมีคดีฟ้องกัน


ช่วงนี้ งานราชการ เนื้อหอม มากๆ ครับ เงินดีกว่าแต่ก่อนมาก มั่นคง
และ เข้าทำงาน 8.30 -16.30น.
แค่นั้นเอง


   สมาชิกแบบพิเศษ      takzakub      8 ก.ค. 56   เวลา 8:43:00    IP = 182.53.152.137
สมาชิกแบบพิเศษ  
 


  คำตอบที่ 8  
 
ไม่ต้องไป 3 วันก็ออกโดยอัตโนมัติอยู่แล้วครับ

   coming soon      8 ก.ค. 56   เวลา 9:28:00    IP = 116.50.60.180
 


  คำตอบที่ 9  
 
ท่าน takzacub คือผมฟ้องเค้า หรือ เค้าฟ้องผมครับ ในกรณีผมไม่ได้เซ็นสัญญาจ้างงานกับเค้าหนะครับ ผมจะเป็นอย่างไรครับ

   OlpKimkung      8 ก.ค. 56   เวลา 9:41:00    IP = 180.183.158.41
 


  คำตอบที่ 10  
 
แจ้งหัวหน้างาน(เตรียมเหตุผลไว้ให้พร้อม)
ไปเอาแจ้งใบลาออกที่ฝ่ายบุคคลมากรอก
**ที่บอกให้เตรียมเหตุผล เพราะบางทีถ้าการที่เราออก มีผลกระทบต่อหน่วยงาน หัวหน้าเค้าก็จะหาเหตุผลมาเหนี่ยวรั้งเราให้ใจอ่อนอยู่ต่อจนได้ ถ้าเจอแบบนี้ยืนกระต่ายขาเดียว
เลยครับยังไงต้องออกให้ได้ ชีวิตเป็นของเรา อย่าเสียเวลากับสิ่งที่เราไม่มีใจให้

   กระบี่ไร้น้ำยา      8 ก.ค. 56   เวลา 9:55:00    IP = 49.48.80.150
 


  คำตอบที่ 11  
 
- ปกติจะทำสัญญาจ้างแรงงานและสำเนาเหมือนกัน 2 ฉบับ (ให้ นายจ้าง 1 ชุด และ ให้ลูกจ้าง 1 ชุด) ที่บอกเงื่อนไขของการจ้างแรงงานในสัญญานั้น (เช่น ตำแหน่ง, เงินเดือน, การจ่ายเงินเดือน, การปรับเงินเดือน, หรือการทดลองงาน, ฯลฯ) เพื่อเอาไว้ในกรณีอ้างถึงสิทธิ์ของตน (นายจ้าง และ ลูกจ้าง) ในกรณีมีข้อโต้แย้ง/พิพาท
- ส่วนหน้าที่ความรับผิดชอบของทั้งฝ่ายนายจ้างและลูกจ้างนั้นมีเขียนไว้แล้วตาม ก.ม.แพ่งพาณิชย์ (บททั่วไปเรื่องการทำงาน) และ ก.ม.แรงงาน (พวก เงินชดเชย การคุ้มครองแรงงาน)
- ซึ่ง ก.ม.แพ่งพาณิชน์ ได้เขียนไว้ถึง "การบอกกล่าวล่วงหน้า 1 เดือน ก่อน ลาออก หรือเลิกจ้าง" เพื่อป้องกันบรรเทาความเสียหายอันอาจจะเกิดของทั้งสองฝ่าย
- ถ้า ไม่มีสัญญาจ้างแรงงานเป็นลายลักษณ์อักษร บทเรื่องการบอกกล่าวล่วงหน้า 1 เดือน (ตามสัญญาจ้างแรงงาน) ก็จะไม่มีผลบังคับตามสัญญา (เนื่องจากไม่มีตัวสัญญาจ้างแรงงาน)
- ถ้า เป็นกรณี ไม่มีสัญญาจ้างแรงงาน ก็ลาออกได้เลยครับ ไม่ต้องบอกกล่าวล่วงหน้า 1 เดือน
(* หมายเหตุ ไม่ชำนาญ กฏหมาย นะครับ ให้ความเห็นตามประสบการณ์ของ พนักงาน บริษัท)

   Zar  8 ก.ค. 56   เวลา 10:48:00    IP = 203.155.47.20
 


  คำตอบที่ 12  
 
แชร์ประสบการณืให้ฟังนิดนึงแล้วกันนะครับ

ผมผ่านงานมาทั้งเอกชน และ ราชการ มาแล้ว
ขอบอกเลยว่า ถ้าเอาสบายๆ เลย ก็ต้องงานราชการครับ

ส่วนเอกชน ไม่ต้องพูดถึง เพราะเขาใช้เราเกินคุ้มกับเงินเดือนอยู่แล้้ว ผมอยู่เอกชนมา ทำงานรับเละอยู่คนเดียว ไม่มีคนช่วย แถมเวลาส่วนตัวหายไปเยอะเลย เลิกงานกลับบ้านก็เหนื่อยแล้ว เวลาหายไปจริงๆ

งานราชการ มีเวลาทำอย่างอื่นเยอะครับ ถ้าได้เจ้านายดี สามารถอะลุ่มอะล่วยได้มากเลย สามารถหาเวลาไปเรียนต่อได้อีก หรือหาเวลาไปทำอาชีพอื่นเพื่อเป็นรายได้เสริมก็ได้ (แต่งานหลวงอย่าเสียก็ละกัน) แม้เงินเดือนจะน้อย ก็สบายใจครับ มีความสุข

ล่าสุดผมออกไปอยู่เอกชนมา 10 เดือน สุดท้าย มันไม่คุ้มเสีย เลยมาหาสอบราชการ และก็เหมือนโชคช่วย ได้เข้ามาอยู่งานราชการอีกครั้ง

เท่าที่ผมสัมผัสมา งานราชการดีที่สุดแล้ว สบายใจ มีเวลา ถ้าคุณสอบเข้าได้ ก็ลุยเลย

:)

   Fingerstyle cross      8 ก.ค. 56   เวลา 11:09:00    IP = 203.155.122.1
 


  คำตอบที่ 13  
 
ผมแนะนำว่า รอให้ได้งานอื่นที่เป็นที่แน่นอนก่อน แล้วค่อยลาออกครับ มิฉะนั้นอาจจะตกงานได้ ด้วยความหวังดีครับ ให้เอาตัวอย่างหนอนคืบหรือตัวทาก มันจะไม่ละจุดเดิมถ้ามันยังคว้าจุดใหม่ยังไม่ได้ตรับ ขอให้มีความอดทนและคุณจะประสบความสำเร็จครับ จากข้าราชการบำนาญ

   ompont  8 ก.ค. 56   เวลา 13:38:00    IP = 223.205.221.181
 


  คำตอบที่ 14  
 
อยากออกก็ออกครับ เป็นสิทธิ์ของเรา
แต่ถ้าอยากออกแบบดีๆ ยังมองหน้ากันได้
ก็ควรลาออกล่วงหน้าพอสมควร อย่าให้ที่ทำงานเขาเสียหาย
ให้เหตุผลตรงไปตรงมา ยังไงเขาก็ต้องเข้าใจ
ถ้าคุณมีความสำคัญเขาอาจเสนอเงื่อนไขให้คุณอยู่ต่อ

   dTT      8 ก.ค. 56   เวลา 15:50:00    IP = 61.90.15.80
 


  คำตอบที่ 15  
 
ผ่าน Probation หรือยังอ่ะครับ
ถ้ายังก็ออกได้เลย แต่ถ้าผ่านแล้วบรรจุแล้วก็ต้อง 1 เดือน
ยังไงลองปรึกษาฝ่ายบุคคลดูดีกว่า

   The Way  8 ก.ค. 56   เวลา 18:20:00    IP = 58.8.47.106
 


  คำตอบที่ 16  
 
ผมอยู่ในวงราชการ

อยากจะบอกว่า การทำงาน ทุกงาน หนีไม่พ้นคำว่าเหนื่อย

จะเหนื่อยกาย เหนื่อยใจ ก็สุดแล้วแต่ ที่แน่ๆ มันเหนื่อยทุกงานหละครับ

เพราะฉนั้นหางานที่เรารัก ทำแล้วสุขใจ จะดีที่สุด

วันใดที่เจอความเหนื่อย เราก็พร้อมที่จะสู้กับมันต่อไปครับ

   sakai  8 ก.ค. 56   เวลา 23:22:00    IP = 125.26.205.232
 


  คำตอบที่ 17  
 
ถ้ายังไม่เซ็นสัญญาก็ออกได้เลยครับ แต่วันที่ทำงานเกินมาในรอบเดือนเขาจะนับเป็นรายวันให้หรือเปล่า ผมว่าออกหลังสิ้นเดือนจะดีกว่านะครับรอรับตังค์ก่อน

   too  9 ก.ค. 56   เวลา 1:06:00    IP = 171.97.139.187
 
 

Bigtone.in.th Online Music Store

Yamaha



ตั้งกระทู้ Login ก่อน Click ที่นี่
ผู้ตอบ :
รูปภาพ:  ( ไม่เกิน 150 K )
ข้อความ :
 

any comments, please e-mail   guitarthai@gmail.com (นายดู๋ดี๋)
© All rights reserved 1999 - 2015. All contents in this web site are the properties of www.guitarthai.com and Saratoon Suttaket